Estrategias para optimizar la gestión del personal en una unidad de gestión educativa local

Autores/as

Leonardo Chile Letona
       https://orcid.org/0000-0001-6969-212X
Alejandro Chile Letona
       https://orcid.org/0000-0002-2123-4952

Palabras clave:

Estrategias,
optimizar la gestión del personal,
gestión del personal en una unidad de gestión educativa local,
unidad de gestión educativa local,
gestión del personal

Resumen

A finales del milenio, se puso en tela de juicio los profundos cambios que se manifiestan en el proceso de la globalización, la resolución científica y tecnológica, y el avance permanente de la información y la comunicación, a través de los cuales se garantiza el mejoramiento de la calidad en la gestión del personal, así como también se eleva la calidad y la excelencia del potencial humano fundamentado en los cambios de actitud de la sociedad del nuevo milenio.

En este sentido, se visualiza una profunda transformación social y económica al tener a la educación como un proceso  permanente de aprender a aprender, que se incorpora a este nuevo mundo globalizado para enfrentar los futuros cambios del nuevo milenio.

Bajo esta premisa, la realidad exige un nuevo compromiso y respuesta en estrategias que permitan seguir avanzando en forma constante y responder con inteligencia a los futuros desafíos de la gestión del personal del sistema educativo del ámbito de una Unidad de Gestión Educativa Local –ugel–.

Descargas

Los datos de descargas todavía no están disponibles.

Bibliografia

ÁLVAREZ INDACOCHEA, ARTURO ANTONIO; JENNY ELIZABETH PARRALES REYES y JOSÉ FÉLIX PEÑAFIEL LOOR. “Nivel de impacto de la administración dentro de la gestión empresarial en las MYPIMES”, Revista Científica FIPCAEC (Fomento de la Investigación y Publicación Científico-Técnica Multidisciplinaria), Polo de Capacitación, Investigación y Publicación (POCAIP), vol. 5, n.° 20, 2020, pp. 88 a 103, disponible en [https://www.fipcaec.com/index.php/fipcaec/article/view/282].

ARÉVALO ARÉVALO, JOSÉ GABRIEL; JESSICA DEL PILAR CABEL RABINES, JUAN CARLOS SCHRADER IÑAP, RAIMUNDO ISHUIZA TAPULLIMA y KARINA FLORES PANDURO. “Gestión administrativa y su relación con el desempeño laboral de los colaboradores de las instituciones educativas de la provincia del Dorado”, Ciencia Latina Revista Científica Multidisciplinar, vol. 6, n.° 4, 2022, pp. 1.757 a 1.778, disponible en [https://ciencialatina.org/index.php/cienciala/article/view/2695].

ARMIJOS MAYON, FRANKLIN BRIAN; AARON ISAAC BERMÚDEZ BURGOS y NORMAN VINICIO MORA SÁNCHEZ. “Gestión de administración de los recursos humanos”,

Universidad y Sociedad, vol. 11, n.° 4, 2019, pp. 163 a 170, disponible en [https://rus.ucf.edu.cu/index.php/rus/article/view/1295].

ARMSTRONG, GARY y PHILIP KOTLER. Fundamentos de marketing, 11.a ed., ASTRID MUES ZEPEDA (trad.), México, Pearson Educación, 2013.

BARZAGA SABLÓN, OSCAR SANTIAGO; HUGO JESÚS JUAN VÉLEZ PINCAY, JOSÉ VÍCTOR HUGO NEVÁREZ BARBERÁN y MARÍA VERÓNICA ARROYO COBEÑA. “Gestión de la información y toma de decisiones en organizaciones educativas”, Revista de Ciencias Sociales, vol. 25, n.° 2, 2019, pp. 120 a 130, disponible en [https://produccioncientificaluz.org/index.php/rcs/article/view/27341].

BUENO BLANCO, RAYMUNDO; MIREYA RAMOS SÁMANO y CARLOS FRANCISCO BERRELLEZA GAXIOLA. Elementos básicos de administración, México, Editoriales Once Ríos, 2018.

CALERO PÉREZ, MAVILO. Hacia la excelencia de la educación: Proyecto educativo institucional, Lima, Edit. San Marcos, 2007.

CASTAÑEDA CONTRERAS, MARY LUZ. “Tecnologías de la información y la comunicación y gestión administrativa en docentes de primaria de dos instituciones educativas - UGEL Cusco, 2020” (tesis de maestría), Lima, Universidad César Vallejo, 2021, disponible en [https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/handle/20.500.12692/56373/Casta%C3%B1eda_CML-SD.pdf?sequence=1].

CHANDLER, ALFRED D. Strategy and structure: Chapters in the history of the industrial enterprise, Cambridge, MIT Press, 1962.

CHIAVENATO, IDALBERTO. Administración de recursos humanos: El capital humano de las organizaciones, 10.a ed., PILAR MASCARÓ SACRISTÁN y MARÍA DEL CARMEN HANO ROA (trads.), México D. F., McGraw-Hill, 2017.

CONCHA RAMOS, NELLY. “Gestión educativa y desempeño laboral del personal docente y administrativo de la Institución Educativa Emblemática ‘Inca Garcilaso de la Vega’, Cusco - 2019” (tesis de maestría), Cusco, Perú, Universidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco, 2022, disponible en [https://repositorio.unsaac.edu.pe/bitstream/handle/20.500.12918/6478/253T20221032_TC.pdf?sequence=1&isAllowed=y].

DONNELLY, JAMES H.; JAMES L. GIBSON y JOHN M. IVANCEVICH. Fundamentos de dirección y administración de empresas, 8.a ed., Madrid, Ediciones Pirámide, 2011.

ESPAÑA - MINISTERIO DE EDUCACIÓN, CULTURA Y DEPORTE. Normas de organización y funciones del departamento. Madrid, España, Secretaría General Técnica, 2001.

FIGUEROA ORTIZ, NÉSTOR. Organización y sistemas y control de gestión en las empresas públicas, Lima, Edit. Contentel Perú, 2008.

GAIRÍN SALLÁN, JOAQUÍN y CRISTINA MERCADER JUAN (coords.). La gestión de los centros educativos en situación de confinamiento en Iberoamérica, Barcelona, Universitat Autònoma de Barcelona, 2021, disponible en [https://www.redage.org/publicaciones/la-gestion-de-los-centros-educativos-en-situacion-de-confinamiento-en-iberoamerica].

GARCÍA HUAMÁN, SANTOS. “Estilos de gestión de la gerencia educativa y su influencia en las relaciones laborales en los colegios de la UGEL de Espinar-Cusco” (tesis de maestría), Cusco, Universidad Tecnológica de los Andes, 2015.

GÓMEZ OSORIO, JORGE IVÁN. “El modelo integrado en dirección general de empresas” (tesis de doctorado), Pamplona, España, Universidad de Navarra, 2020, disponible en [https://dadun.unav.edu/bitstream/10171/59648/1/Tesis_GomezOsorio20.pdf].

INSTITUTO NACIONAL PARA LA EVALUACIÓN DE LA EDUCACIÓN. La política educativa de México desde una perspectiva regional, México, D. F., INEE-IIEP

y UNESCO, 2018, disponible en [https://www.buenosaires.iiep.unesco.org/sites/default/files/archivos/LaPoliticaEducativaRegional.pdf].

KOONTZ, HAROLD; HEINZ WEIHRICH y MARK CANNICE. Administración: Una perspectiva global, empresarial y de innovación, 15.a ed., MARÍA JESÚS HERRERO DÍAZ y MANUEL ORTIZ STAINES (trads.), México, D. F., McGraw-Hill, 2016.

LÓPEZ HUARANCCA, ISABEL. “Los estilos de gestión en directores y su relación con la satisfacción laboral de los profesores de instituciones educativas secundarias de la ciudad del Cusco en el año 2009” (tesis de maestría), Cusco, Perú, Universidad Nacional de San Antonio de Abad del Cusco, 2010.

MOREIRA TEIXEIRA, ANTONIO y MIGUEL ZAPATA-ROS. “Presentación del número especial de RED: Transición de la educación convencional a la educación y al aprendizaje en línea, como consecuencia del COVID-19”, Revista de Educación a Distancia (RED), vol. 21, n.° 65, 2021, pp. 1 a 8, disponible en [https://revistas.um.es/red/article/view/462271].

O’RIORDAN, JOANNA. The practice of human resource management, Researh Paper n.° 20, Dublin, Institute of Public Administration, 2017, disponible en [https://www.ipa.ie/research/the-practice-of-human-resource-management/].

ORELLANA MENDOZA, NERY MARILÚ. “Tipos de liderazgo y su relación con los estilos administrativos en los directivos del Consorcio de Colegios Católicos de la provincia del Cusco” (tesis de maestría), Cusco, 2005[U1.1].

ORGANIZACIÓN DE ESTADOS IBEROAMERICANOS. Retorno escolar presencial pospandemia en Iberoamérica: Avances, reflexiones y recomendaciones, Madrid, OEI, 2021, disponible en [https://oei.int/wp-content/uploads/2021/04/informe-retorno-clases-ib-general.pdf].

PERÚ - MINISTERIO DE EDUCACIÓN. Decreto Supremo N.° 012-86-ED, “Crea la Unidad de Servicio Educativo (USE)”, Lima, 23 de julio de 1986.

PERÚ - MINISTERIO DE EDUCACIÓN. Resolución Ministerial N.° 248-87-ED, “Aprueban Reglamento de Organización y Funciones de las Unidades de Servicios Educativos”, Lima, 15 de mayo de 1987.

PERÚ - MINISTERIO DE EDUCACIÓN. Resolución Ministerial N.° 105-89-ED, “Actualizan el Reglamento de Organización y Funciones de Unidades de Servicios Educativos”, Lima, 21 de febrero de 1989.

SÁNCHEZ RESTREPO, HARVEY S. “Autonomía de los organismos de evaluación: ¿Voluntad o derecho?, Estado Abierto. Revista sobre el Estado, la administración y las políticas públicas, vol. 2, n.° 3, 2018, pp. 15 a 45, 2018.

SMITH CAVALIE, WALTER. Herramientas de planeamiento estratégico,

Lima, CINSEYT, 2000.

SOLEDISPA RODRÍGUEZ, XAVIER ENRIQUE; JENNIFFER MERCEDES PIONCE CHOEZ y MARÍA CRISTINA SIERRA GONZÁLEZ. “La gestión administrativa, factor clave para la productividad y competitividad de las microempresas”, Dominio de las Ciencias, vol. 8, n.° 1, 2022, pp. 280 a 294, disponible en [https://dominiodelasciencias.com/ojs/index.php/es/article/view/2571].

STONER, JAMES A. F.; R. EDWARD FREEMAN y DANIEL R. GILBERT, JR. Administración, PILAR MASCARÓ SACRISTÁN (trad.), México, Prentice Hall, 2007.

SUMIRE LÓPEZ, MARCELINA JUSTA. “Liderazgo transformacional y gestión administrativa de la Escuela Profesional de Educación de la Facultad de Educación y Ciencias de la Comunicación de la UNSAAC” (tesis de maestría), Perú,

Universidad César Vallejo, 2018, disponible en [https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/handle/20.500.12692/34194/sumire_lm.pdf?sequence=1].

UNITED NATIONS. Policy brief: Education during COVID-19 and beyond, Nueva York, Naciones Unidas, agosto de 2020, disponible en [https://www.un.org/sites/un2.un.org/files/sg_policy_brief_covid-19_and_education_august_2020.pdf].

UNIVERSIDAD CATÓLICA DE LA SANTÍSIMA CONCEPCIÓN - DIRECCIÓN DE GESTIÓN DE PERSONAL. Guía para el evaluador, Santiago de Chile,

UCSC, 2021, disponible en [https://sitios.ucsc.cl/edd/wp-content/uploads/sites/146/2021/05/GU%C3%8DA-DEL-EVALUADOR-PROCESO-DE-GESTI%C3%93N-DE-DESEMPE%C3%91O-2021.pdf].

WERTHER, WILLIAM B. y KEITH DAVIS. Administración de recursos humanos: Gestión del capital humano, 7.a ed., MARTHA PATRICIA GUZMÁN BRITO (trad.), México, McGraw-Hill, 2014.

Estratégias para optimizar la gestión personal en una unidad de gesti´pn educativa local

Publicado

1 October 2026

Colección

Categorías

Licencia

Creative Commons License

Esta obra está bajo una licencia internacional Creative Commons Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0.